---药学部启动年度劳动模范评比活动
为弘扬劳模精神，树立先进典型，进一步激发工作热情，调动工作积极性，促进药学人员更好的服务于医、护、患者，在8月1日建军90周年之际，我院药学部各调剂岗位正式启动年度劳动模范评比活动。
劳模评选实施范围为药学部下属各调剂部门，包括门诊西药房、门诊中药房、急诊药房以及中心药房，对象为各部门的一线药学专业技术人员。调剂岗位是医院药学最基本、最普通的工作岗位，有着强度大、风险大、压力大的工作特点，但每年都会在这平凡的岗位上涌现出优秀的员工，评选劳模是弘扬正能量的具体表现。评选标准实行百分制，其中工作业绩为主，占60分；工作制度和工作态度各15分、完成其他工作10分，此外还包括加分项目例如参加专业组活动、发表学术论文、撰写科普作品、受各级表彰、义务献血等等。年底各部门通过量化指标和相互测评两种方式结合评分，按照自上而下、好中选优的方法进行选拔，最终按名额分配评选出5名年度劳模（其中门诊中、西药房和急诊药房各1名，中心药房2名）报药学部批准，给予相应的表彰。
此次评比标准的制定是在药学部领导支持下，由药学部党小组和工会小组牵头，结合上级医院经验，实地走访各调剂部门，充分听取部门负责人和药师的意见，针对不同部门的工作性质和工作方式，相互借鉴，因地制宜，协助各小组制定出本组劳动模范评选细则。以此发挥了党组织和工会在科室工作中的引领、推动及监督作用。
希望通过本次活动的开展为契机，发挥药师劳模的示范作用，弘扬优秀精神，以时不待我的责任担当和撸起袖子加油干的扎实作风，凝心聚力、同心同德，在医院药学转型发展和提升竞争力的进程中，谱写出我院药师的绚丽篇章！
（药学部 文/范成友、图/ 孔薇）