3
月2
5
日下午，我院护理部在
新综合体大楼
9
楼
2号会议室
召开20
21
年集团医院护理
研究生座谈会。
护理部主任潘爱红、副主任余梅
、
人力资源处处长陶文娟
、科护士长代表
及
35名护理研究生
参加会议，座谈会由护理部副主任
余梅
主持。
会上，护理部余梅副主任首先向大家介绍了本次会议的议程，详细阐述了召开护理研究生座谈会的意义。接着人力资源处陶文娟处长进行讲话，陶处长首先对我院护理研究生队伍的不断壮大表示高兴，详细介绍了我院在人才培养及发展上给予的政策支持及平台搭建，鼓励在职研究生能够尽快高质量的完成学业，希望大家要珍惜医院提供的发展平台，在护理专业发展上发挥模范带头作用，努力成为更优秀的护理人才
。
座谈会上，研究生们一一进行发言，大家纷纷对医院及各位领导的悉心培养表示感谢，同时也就个人现阶段工作现状、学习动态、研究方向、取得成果、个人规划、学习中的困惑和需求等方面进行发言。随后，科护士长代表对研究生们取得的成果表示肯定，希望大家在临床工作中积极发现问题，主动提升自己的科研创新能力，捍卫好我院护理学科品牌，科室会大力支持在职研究生的学习。
听取大家的发言后，护理部潘爱红主任在总结中首先强调了护理研究生的学习不仅是个人职业规划成长的需要，也是护理学科、医院、护理事业发展的需要，知识会增加，今后发展平台也会增加。通过本次座谈会护理部进一步了解我院护理研究生的工作现状、学习动态、学习需求以及下一步的职业规划，护理部会帮助大家解决学习和工作中的困难，并为大家创造各种学习机会，期望大家克服畏难情绪，每位在职研究生在规定的时间内都能顺利毕业。其次，在日常工作中，大家要立足于临床实践，善于思考和发现问题，提升自己的学习能力、专科能力及研究能力，积极参与医院的各项活动，利用研究生平台开展跨专科研究，在学术地位和科研水平提升上不断进步。最后，潘主任下发并解读了《护理研究生考核评价标准》，评价标准包含
5大项、17个具体考核指标，护理部每2-3年将对护理研究生的工作进行评价考核，明确了大家的努力方向，也激励我院护理研究生团队有更多的科技成果产出，促进我院护理学科的健康发展，为医院的大发展增光添彩。
此次座谈会不仅增进了护理研究生之间的交流与沟通，而且让大家对未来的职业发展规划和目标更加明确，也让大家更有信心不断超越自己。医院的发展离不开人才，我院护理研究生这支高素质队伍，一定会为我院护理事业的发展助力。
图、文/ 护理部 付飒
审稿：护理部 潘爱红